Notre Team
Notre équipe est composée de professionnels passionnés et expérimentés, prêts à vous accompagner dans vos défis en droit social, en ressources humaines et en gestion stratégique. Nous mettons notre expertise à votre service pour vous fournir des conseils pertinents et des solutions adaptées à vos besoins.
Pauline
Legal Consultant
Pauline est spécialisée en droit social. Elle accompagne nos clients en leur fournissant des analyses et des conseils sur l’interprétation du droit du travail.
Ses missions incluent :
- L’accompagnement dans l’engagement et la gestion des relations de travail, y compris les licenciements.
- La rédaction de documents juridiques (contrats, politiques internes, ruptures).
- Le règlement du travail et le suivi des obligations légales (durée du travail, CCT 90, etc.).
- Un accompagnement spécifique pour le secteur non marchand
Jonathan
Legal Consultant
Jonathan est expert en droit social et en droit des étrangers. Il aide les entreprises à naviguer dans les réglementations complexes du droit du travail et de la mobilité internationale. Ses compétences couvrent :
- L’analyse et l’interprétation des normes légales en matière de travail et d’emploi.
- L’accompagnement des entreprises dans la gestion des licenciements et des relations contractuelles.
- La rédaction de documents juridiques (contrats, politiques de rupture, etc.).
- Les démarches liées aux permis de travail et aux litiges.
- Le support sur les budgets mobilité et l’optimisation des avantages sociaux.
Quentin
Senior Business Consultant
Quentin apporte son expertise sur des missions spécifiques liées à la rémunération stratégique et à l’optimisation des politiques salariales. Il intervient notamment sur :
- Le conseil en rémunération alternative : budget mobilité, plan bonus, plan cafétéria.
- L’optimisation fiscale et salariale pour les entreprises et les indépendants.
- L’accompagnement des entreprises dans la mise en place de stratégies adaptées à leurs besoins.
Dominique
Business Manager
Dominique pilote la gestion quotidienne et stratégique du business. Son rôle est de garantir l’efficacité et la rentabilité de nos services, tout en accompagnant les clients dans leur développement. Elle intervient notamment sur :
- La gestion des offres et du suivi des missions.
- Le coaching des équipes et la coordination commerciale.
- Le développement des produits et services, en veillant à la qualité et à la performance.
- L’analyse des coûts et budgets, ainsi que la gestion de la rentabilité des projets.
- Le conseil en gestion des ressources humaines.
- Suivi personnalisé de la satisfaction des clients.